任职要求：
1、两年以上本岗位工作经验；
2、熟悉了解公司人力资源管理基本流程，；
3、良好的组织、协调、沟通能力及较强的执行力、洞察力；

岗位职责：
1、协助人资经理组织制定公司日常人事管理制度、实施细则和人力资源工作流程；

2、组织实施，监督、协调、检查人事专员执行情况；

3、统筹监控招聘工作，甄选合适的人员；

 

 

福利待遇：
●工作时间：周一至周五 早上8:00-下午5:00  
●五险一金待遇并享受国家规定的节假日；
●每季度公司组织活动、生日活动、司龄庆祝、旅游等；

请将简历发送至syymrc801@163.com 并注明应聘职位(勿以附件形式发送)，简历请附带照片一张，合则约见。前来面试者请携带身份证、毕业证原件及复印件和一寸近期免冠照片一张。 
联系电话：024-22744133  巢老师